img Facebook
Сегодня 5.12.2021, 11:27     -1,86°C в Тольятти
orange line

Не соблюдение норм морали - главная причина увольнения

20.10.2021
изображение: Не соблюдение норм морали - главная причина увольнения

Именно эту причину, наряду с конфликтностью назвали достаточной для увольнения сотрудника, участники исследования сервиса Работа.ру и СберСтрахования.

45% процентов опрошенных считают совершение аморального поступка и плохие отношения с коллегами неизбежно приведут к увольнению. Более трети участников исследования считают, что расставаться с сотрудником нужно за его систематические отпрашивания, частые уходы на больничный и опоздания. Большие шансы вылететь с работы есть у сотрудников, которые часто отвлекаются и «недоступны в рабочее время».

Также среди популярных причин досрочного расторжения трудовых отношений, отказ от сверхурочной, личная неприязнь или некачественное выполнение служебных обязанностей.

Фото — pixabay.com

bottom line